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Aktuelles aus dem Bereich Wissenschaft

Alle Nachrichten

Befristungen in der CoronapandemieFachgesellschaften erhöhen Druck auf Bund und Länder

22.03.2021

Ein Bündnis aus 17 wissenschaftlichen Fachgesellschaften hat die Unterstützung von befristet beschäftigten Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftlern in der Coronakrise angemahnt. „Der Druck auf Bund und Länder steigt“, sagte GEW-Vize Andreas Keller.

CoronapandemieHRK legt Finger in die Wunden der Bund-Länder-Hochschulpolitik

22.03.2021

Die Hochschulrektorenkonferenz hat mit einer aktuellen Entschließung den Finger in die Wunden der Hochschulpolitik von Bund und Ländern gelegt. „Bleibt zu hoffen, dass nicht auch dieser Appell auf taube Ohren stößt“, sagte GEW-Vize Andreas Keller.

Zum Jubiläum des Templiner Manifests startete die Kampagne „D

Hochschul-Zeitverträge und CoronaGEW und Opposition treiben Große Koalition vor sich her

18.03.2021

Das Ende der Pandemie ist nicht in Sicht, aber die Bundesregierung will die Coronaregelungen zur Verlängerung von Zeitverträgen an Hochschulen am 1.4. auslaufen lassen. Dagegen läuft die GEW Sturm, unterstützt von Grünen, Linken und FDP im Bundestag.

Guter Rat muss nicht teuer seinGEW-Ratgeber Arbeitsplatz Hochschule und Forschung

15.03.2021

Bin ich richtig eingruppiert? Darf ich in der Arbeitszeit promovieren? Kann mein Beschäftigungsverhältnis noch einmal verlängert werden? Wie viel Urlaub darf ich nehmen? Antworten auf diese und viele andere Fragen gibt der neue GEW-Ratgeber.

GEW-Live-Konferenz zur BundestagswahlWissenschaftspolitik auf dem Prüfstand

09.03.2021

Am 26. September wird ein neuer Bundestag gewählt. Von diesem hängt die Wissenschaftspolitik der nächsten Jahre ab. Die GEW konfrontiert Bundestagsabgeordnete der demokratischen Parteien mit ihren wissenschaftspolitischen Wahlprüfsteinen.

Urteil zum WissZeitVGLandesarbeitsgericht setzt Befristungsmissbrauch Grenzen

08.02.2021

Das Landesarbeitsgericht Köln hält die Befristung eines Arbeitsvertrags mit einer Wissenschaftlerin für unwirksam, weil der Arbeitgeber nicht belegen könne, dass die Beschäftigung der Förderung der wissenschaftlichen Qualifizierung diene.